El Gobierno de Javier Milei tomó la decisión de eliminar el programa Potenciar Trabajo y crear dos nuevos planes para continuar brindando asistencia, pero esta vez sin la intervención de intermediarios como movimientos sociales y municipios, que actualmente implican una inversión de unos 34 millones de dólares al año.
La medida fue confirmada a través de un decreto publicado en el Boletín Oficial, firmado por el presidente, Javier Milei, y la ministra de Capital Humano, Sandra Pettovello. Aunque los detalles específicos se anunciarán en una Resolución en los próximos días. Según informaciones obtenidas por Infobae, las autoridades nacionales consideraron que el programa Potenciar Trabajo estaba mal diseñado y no cumplía con sus objetivos.
De hecho, un relevamiento realizado por el ministerio de Pettovello indicó que solo el 1,3% de los aproximadamente 1,4 millones de beneficiarios lograban conseguir empleo. La mayoría de las salidas de beneficiarios se debían a incompatibilidades con la asistencia, jubilación o fallecimiento.
En este sentido, se decidió reemplazar Potenciar Trabajo por dos nuevos planes. Uno de ellos se llamará «Volver al Trabajo» y estará bajo la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, a cargo de Omar Yasin. El otro plan, denominado «Acompañamiento Social», será gestionado por la Secretaría de Niñez y Familia, dirigida por Pablo de la Torre.
Las autoridades pretenden segmentar a los beneficiarios actuales de Potenciar Trabajo en dos categorías: aquellos con mayores posibilidades de conseguir empleo a corto plazo y aquellos en situación más complicada. El primer grupo, que consta de alrededor de un millón de personas que cumplen ciertos requisitos, será trasladado al programa «Volver al Trabajo» con mejoras en su situación actual.
En cuanto a las condiciones, los beneficiarios podrán ahora cobrar hasta tres salarios mínimos sin que sea incompatible con la asistencia estatal, y podrán recibirla durante hasta dos años. Se eliminará la obligación de realizar tareas específicas y se enfocarán en la capacitación.
Además, se prescindirá de las unidades de gestión que verifican el cumplimiento de contraprestaciones, lo que implicaba una inversión de 34 millones de dólares al año. Se buscará reducir los gastos y se espera que las capacitaciones sean certificadas por los propios funcionarios de las áreas correspondientes.
Para las 400 mil personas restantes de Potenciar Trabajo, la Secretaría de Niñez y Familia entregará una ayuda mensual hasta que consigan empleo, manteniendo la incompatibilidad de cobrar salario y asistencia al mismo tiempo. Esta asistencia está dirigida a individuos en situaciones más vulnerables, como mayores de 50 años, madres con más de cuatro hijos y adultos mayores con desafíos relacionados con la salud y la seguridad financiera.
Además de la asistencia monetaria, este grupo también recibirá ayuda alimentaria para garantizar una nutrición adecuada, buscando que sea de manera directa y sin intermediarios para reducir los gastos asociados.
